Präsentationstraining

Präsentieren lernt man nur durch präsentieren.

Und Präsentieren lernt man durch Ausprobieren, durch Praxis, durch Üben.

Vor mitlernendem Publikum, vor Feedback-Gebenden, vor der Videokamera.

In einem ausführlichen Vorgespräch werden die Anforderungen des Auftraggebers an das Training und die Trainees geklärt.

Trainingswünsche ("Was möchte ich lernen/können?") und Trainingsbedarf ("Was fehlt mir noch, womit habe ich Probleme?") werden individuell bei jedem Trainee per Fragebogen exploriert.

Ergänzt durch die Anforderungen des Auftraggebers entsteht für jedes einzelne Training ein individuelles einzigartiges Programm.  

Lassen Sie uns darüber sprechen.